Tag
Azt szoktuk mondani, nem kell hozzá különösebb alkalom, hogy megálljunk egy pillanatra visszatekinteni és értékelni az elmúlt időszakot. Ha máskor nem is, év végén rendszerint érezzük ennek szükségét, hogy lezárjuk az évet és tiszta lappal vágjunk neki az újnak.
…nem létezik. Kategórikusnak és elhamarkodottnak tűnhet a kijelentés, de alapos utánajárás után teszem. Egy éve találkoztam először Frederic Laloux a jövő szervezeteiről szóló videójával és rögtön rákattantam. Tudom, sokat emlegetem a fickót, már-már szerelem ez, de mindenkit megnyugtatok, egyoldalú, plátói…
Reagálni kéne, de gyorsan. Változni kéne, de tüstént. És van, amikor nem megy. A változáshoz idő kell. A jó és hatékony változáshoz pedig idő és tudatosság. Van megoldás – egészen újszerű – arra, hogy hogyan reagáljanak gyorsan azok, akiket több okból…
Változás? Persze! De mennyire? Egy multikultúrában nevelkedett felsővezető szájából ez a mondat, igen szomorú hangsúllyal, meglepő. Pedig elhangzott. Aztán ki is fejtette bővebben: mostanában mintha csak azért változtatnánk állandóan, hogy változzon, meg sem várjuk az eredményt, örülni neki aztán tényleg…
