szeptember 19, 2017
A munka öröme modell – kutatás on!
Elindult a kutatásunk! Eleinte csak halkan csörgedezve, mint a csermely a forrástól, aztán patakká, folyóvá duzzadt és látjuk, hogy hozza magával a közös tudást.
szeptember 19, 2017
Az élet ritmusa
A mesterséges intelligencia korában élünk. Tombol a negyedik ipari forradalom. Megjósolhatatlan, hogy mit hoz a technológiai fejlődés. Ugyanakkor emberi lényekként egyre többen érezzük, hogy valami hiányzik. Hogy túlságosan is elszakadtunk az ösztöneinktől. Nem hallgatunk a saját, belső vezérlőrendszerünkre, mindent nagyon tudományosan…
július 11, 2017
Új elemek a rendszerben
Elindult. Saját életét kezdte élni a munka öröme modell. Az alapokat mi raktuk össze és alaposan körbejártuk az ide kapcsolódó témákat a tudományos világban, kiemelt figyelmet szenteltünk az alkalmazott tudományoknak és belevettük a saját sok éves tapasztalatunkat. A kérdésünk az…
június 22, 2017
Workshopot is tudatosan
Voltál már workshopon vagy esetleg te magad is tartottál? Számát sem tudod hánynak voltál a részese? És tudod, hogy mi az? Persze, hogy tudod. A Szómagyarító.hu szerint szakmai műhely, ahol olyan emberek találkoznak, akik jártasak az adott területen és akik…
június 12, 2017
Hogyan tanulnak a kicsik a nagyoktól
“De hát ez olyan kicsi, szinte még nem is létezik. Nem dolgozhatunk vele, azt sem tudja mit csinál. Csupa spontaneitás, ösztönösség. Semmi kiszámíthatóság, semmi minőségbiztositás. Nincsenek sztenderd folyamatok, nincs jólbejáratott ügyfélszolgálati rendszer és ügykezelési procedúra. Mi van, ha hibáznak? Ha egyvalaki…
június 8, 2017
Szédülés a ranglétrán
A vezetői életút akár szépen kikövezettnek is tűnhet. Messziről nézve csak a kiváltságok látszanak és senki nem nézi a rengeteg munkát és gyötrődést míg valaki igazán vezetővé válik. Ha egyáltalán azzá válik. Született falkavezér Nem mindenki születik vezetőnek. A falkákat…
június 5, 2017
A Toyota-módszer – újratervezve
‘Mi újság a futószalagon?’ ‘Minden a legnagyobb rendben, Uram. 99%-osan tudjuk tartani a tervet, holnapra meglesz az összes leszállítandó autó, köszönhetően az ön zseniális módszertanának, Mr. Toyota.’ ‘Micsoda? Mi az, hogy csak holnapra? Ma éjfélre megígértem a japán miniszterelnöknek a…
június 1, 2017
Üss vagy fuss? Nem! – munkahelyi dzsungelharc női módra
A Forbes-ban megjelent globális kutatás szerint a cégek felső vetetésének csupán 24%-ában találunk női vezetőket. Egy részletesebb elemzés szerint ez a mutató sem iparági, sem a ranglétra fokai szerinti megosztásban nem alakul jobban. Pedig van olyan, a vezetéshez is elengedhetetlen kompetencia…
